اپلیکیشن کتاب سبز
کتاب سبز
دانلود کتاب رایگان
موجود در کافه بازار و گوگلی پلی
نصب رایگان
دانلود روزانه بهترین کتاب‌ها در کانال تلگرام کتاب سبز

عضویت در کانال کتاب سبز

اپلیکیش اندروید کتاب سبز منتشر شد

هم اکنون رایگان نصب کنید

موجود در کافه بازار و گوگل پلی

دانلود کتاب شاخص کلیدی عملکرد یا KPI چیست و چطور آن را در کسب و کارها تدوین کنیم؟

(۰)

پیشنهاد ویژه
زمینی نوچیزهایی که در مدرسه به شما نمی‌آموزندرمان پستوهای عشقده روز با داعش از درون دولت اسلامیشخصیت شناسی مردان ایرانیمهارت های تحصیلیلاغری و تناسب اندام با رژیم غذایی بر اساس گروه های خونیمهارت جرأت‌ورزی و قاطعیتجین ایرخرده جنایت‌های زناشویی
جزئیات کتاب
معرفی کتاب

کتاب شاخص کلیدی عملکرد یا KPI چیست و چطور آن را در کسب و کارها تدوین کنیم؟ نوشته‌ی مهران منصوری فر، به بررسی یک معیار بسیار مهم برای سنجش عملکرد کسب‌وکار و پیشرفت آن می‌پردازد.

موفقیت در کسب‌وکار، مستلزم داشتن  معیارهای مشخص برای سنجش میزان تحقق اهداف و انجام اقدامات مقتضی با توجه به شاخص‌های خاصی است که زیر نظر گرفته می‌شوند. در واقع بدون توجه به شاخص‌های کلیدی و مهمی که نشان دهنده میزان تحقق اهداف کسب‌وکار هستند، تحقق آن اهداف و رشد و پیشرفت کسب‌وکار دور از انتظار به نظر می‌رسد.

در بخشی از کتاب شاخص کلیدی عملکرد یا KPI چیست و چطور آن را در کسب و کارها تدوین کنیم؟ می‌خوانیم:
 
شاخص کلیدی عملکرد چیست؟

شاخص کلیدی عملکرد یا (KPI (Key Performance Indicator کمیت قابل سنجشی است که کارآمدی شرکت در رسیدن به اهداف کلیدی کسب‌وکارش را نشان می‌دهد. برای درک بهتر شاخص کلیدی عملکرد بهتر است که به تعاریف مشابه دیگری که از سوی منابع مختلف ارائه شده نیز نگاهی داشته باشیم:

- تعریف واژه نامه آکسفورد از شاخص کلیدی عملکرد: یک مقیاس قابل سنجش که برای ارزیابی موفقیت یک سازمان، کارکنان و غیره در تحقق اهداف تعیین شده برای عملکرد به کار می‌رود؛

- تعریف اینوِستوپدیا: مجموعه‌ای از معیارهای قابل سنجشی که یک شرکت برای سنجش عملکرد خود در طول زمان به کار می‌برد؛

- تعریف واژه نامه مَک‌میلان: روشی برای سنجش کارآمدی یک سازمان و پیشرفت آن در راستای تحقق اهدافی که دارد. 
سازمان‌های مختلف در سطوح مختلفی از شاخص‌های کلیدی عملکرد برای ارزیابی موفقیتشان در رسیدن به اهداف مورد نظر استفاده می‌کنند. به عنوان نمونه، این شاخص‌ها در سطوح بالا می‌توانند بر عملکرد کلی کسب‌وکار تمرکز داشته باشند؛ اما تمرکز شاخص‌های کلیدی عملکرد در سطوح پایین‌تر بر فرآیندهای بخش‌های مختلف، مانند فروش، بازاریابی، منابع انسانی و پشتیبانی خواهد بود.

کلمات کلیدی: شاخص کلیدی عملکرد، دانلود رایگان کتاب شاخص های کلیدی عملکرد، کتاب ارزیابی عملکرد pdf، شاخص های کلیدی عملکرد منابع انسانی، شاخص های کلیدی عملکرد کنترل کیفیت، نحوه محاسبه kpi، کتاب مدیریت عملکرد pdf

ادامه
اپلیکیشن رایگان کتاب سبز را نصب کنید و بیش از ۹۰۰۰ کتاب را همیشه همراه خود داشته باشید. اینجا را کلیک کنید.دانلود کتاب - ۸۸۱ کیلوبایت
کتابراه - دانلود قانونی کتاب
دسترسی آسان به هزاران کتاب، رمان و مجله با اپلیکیشن کتابراه
نصب رایگان
کتاب‌های مرتبط
بیشتر

مجموعه کتاب
مجموعه کتا‌ب‌‌های آنتوان دو سنت اگزوپریمجموعه حفاظت و امنیتگزینه بکتاب‌هایی که قبل از مرگ باید بخوانیدمجموعه شهروند هوشمندعاشقانه هایی از تاریخ ایران: حمزه سردادورایلیاد و اودیسه هومرپرفروش‌های فصل پاییزمجموعه کتاب های میان رشته ایازدواج ساختنی است نه شانسی
نظرات
نخستین نظر را شما ثبت کنید!
برچسب ها
شاخص کلیدی عملکرد، دانلود رایگان کتاب شاخص های کلیدی عملکرد، کتاب ارزیابی عملکرد pdf، شاخص های کلیدی عملکرد منابع انسانی، شاخص های کلیدی عملکرد کنترل کیفیت، نحوه محاسبه kpi، کتاب مدیریت عملکرد pdf
هزاران کتاب، رمان و مجله همیشه همراه شما
نصب رایگان